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关于修订《辽宁省博士后创新实践基地管理办法》的通知

《关于修订〈辽宁省博士后创新实践基地管理办法〉的通知》，对基地设立、运行、考核等机制进行修订完善。优化博士后培养、科研支持环境，吸引高层次人才，激发博士后创新创造活力，为辽宁科技创新和人才队伍建设注入新动力。

关于印发《辽宁省少数民族专业技术人才特殊培养工作实施细则》的通知

《关于印发〈辽宁省少数民族专业技术人才特殊培养工作实施细则〉的通知》，通过专项培训、项目实践等方式，加强少数民族专业技术人才培养。提升其专业素养与创新能力，促进民族地区人才队伍建设，推动民族地区经济社会发展。

2024年5月1日上调最低工资标准

2024 年 5 月 1 日，辽宁省上调最低工资标准。此次调整综合经济发展、物价等因素，提高全日制与非全日制劳动者最低工资数额。旨在保障低收入劳动者基本生活，提升其收入水平，缩小贫富差距，促进社会公平与经济良性循环。

关于调整全省最低工资标准的通知

《关于调整全省最低工资标准的通知》根据辽宁经济社会发展状况，科学合理调整最低工资标准。明确各地区不同档位的月、小时最低工资数额，要求用人单位严格执行，保障劳动者在法定工作时间内获取合理劳动报酬，推动收入分配公平化。

关于印发《辽宁省工伤保险经办规程（试行）》的通知

《关于印发〈辽宁省工伤保险经办规程（试行）〉的通知》，规范工伤保险经办流程，涵盖工伤认定申请受理、调查核实、待遇核定与支付等环节。简化手续，提高效率与服务精准度，确保工伤职工及时获得合理补偿，提升工伤保障服务水平。

关于建立城乡居民基本养老保险丧葬补助金制度的实施意见

《关于建立城乡居民基本养老保险丧葬补助金制度的实施意见》，在辽宁省建立城乡居民养老保险丧葬补助制度。明确补助标准、申领条件与发放流程，减轻参保居民家庭丧葬经济负担，进一步完善城乡居民养老保障体系，增强制度的保障功能。

关于印发《辽宁省人力资源和社会保障行政处罚裁量权基准》的通知

《关于印发〈辽宁省人力资源和社会保障行政处罚裁量权基准〉的通知》，统一人力资源和社会保障领域行政处罚裁量标准。规范执法人员自由裁量行为，确保行政处罚公平、公正、合法，提升人社执法规范化与公信力。

抚顺市职工劳动权益保障条例

《抚顺市职工劳动权益保障条例》围绕职工就业、劳动报酬、休息休假、劳动安全等核心权益，规范用人单位行为，强化监督保障。从多方面发力，确保职工在劳动过程中的合法权益不受侵害，为职工创造公平、安全、稳定的劳动环境。

关于印发《辽宁省民营企业职称评审“直通车” 实施办法》的通知

《关于印发〈辽宁省民营企业职称评审 “直通车” 实施办法〉的通知》，为民营企业人才开辟职称评审快速通道。放宽评审条件，简化程序，解决民营企业人才晋升难题，激发民营企业人才创新活力，推动民营企业高质量发展。

辽宁省安全生产条例

《辽宁省安全生产条例》明确生产经营单位主体责任与政府监管职责，规范安全生产行为。加强风险防控与隐患排查治理，严厉打击违法违规行为，预防和减少生产安全事故，保障人民生命财产安全与社会稳定。

关于印发《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的若干措施》的通知

《关于印发〈关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的若干措施〉的通知》，针对新就业形态劳动者特点，从劳动报酬、劳动保护、社会保险等方面制定保障措施。明确平台企业责任，填补监管空白，切实维护新就业形态劳动者合法权益。

关于印发《辽宁省失业保险省级统筹管理办法》的通知

《关于印发〈辽宁省失业保险省级统筹管理办法〉的通知》，推进失业保险省级统筹，统一政策、基金管理与经办服务。增强失业保险互助共济能力，提高失业保障水平，为失业人员提供更有力的生活保障。

全总印发《工会劳动法律监督办法》

《全总印发〈工会劳动法律监督办法〉》，明确工会劳动法律监督职责、权限与程序。规范工会监督行为，加强对用人单位遵守劳动法律法规情况的监督，维护职工合法权益，促进劳动关系和谐稳定。

《辽宁省女职工劳动保护办法》

《辽宁省女职工劳动保护办法》于 2021 年 3 月 1 日起施行，依据相关法律结合本省实际制定。从经期、孕期等特殊时期入手，明确用人单位责任，如经期禁忌劳动限制、孕期产检时间规定等，全方位保障女职工劳动权益，减少生理困难对工作的影响。

关于印发《辽宁省模范劳动关系和谐企业工业园区认定办法（试行）》的通知

《关于印发〈辽宁省模范劳动关系和谐企业工业园区认定办法（试行）〉的通知》，建立和谐企业与工业园区认定机制。明确认定标准、程序及后续管理要求，引导企业和园区构建和谐劳动关系，优化区域营商环境，促进经济社会协调发展。

辽宁省企业民主管理条例

《辽宁省企业民主管理条例》完善企业民主管理形式与运行程序，保障职工参与企业决策、管理与监督权利。增强职工归属感与责任感，激发企业内生发展动力，提升企业管理效率与竞争力。

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