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云南省劳动监察条例

《云南省劳动监察条例》加强劳动监察执法力度。明确劳动监察职责、权限和执法程序，对用人单位遵守劳动法规情况进行监督检查，依法查处违法用工、拖欠工资等行为，维护劳动者合法权益与劳动市场秩序。

关于印发《云南省失业保险经办规程》的通知

《关于印发 <云南省失业保险经办规程> 的通知》完善失业保险经办工作。规范失业保险参保登记、缴费核定、待遇申领与发放等全流程操作，明确各环节办理要求与时限，提高失业保险经办服务标准化、规范化水平，保障失业人员待遇落实。

关于印发《云南省人力资源和社会保障行政许可裁量基准制度》的通知

《关于印发 <云南省人力资源和社会保障行政许可裁量基准制度> 的通知》优化人社行政许可流程。明确行政许可事项的裁量标准、审批程序与时限要求，提高行政许可透明度与规范性，为企业和群众办事提供便利，提升政务服务效能。

关于印发《云南省人力资源和社会保障行政处罚裁量基准制度》的通知

《关于印发 <云南省人力资源和社会保障行政处罚裁量基准制度> 的通知》统一人社行政处罚尺度。对各类违法行为明确处罚依据、裁量标准与适用情形，规范执法人员自由裁量权，确保行政处罚公平公正，维护劳动保障法律法规权威性。

关于印发《云南省社会保险基金监督举报奖励办法实施细则（暂行）》的通知

《关于印发 <云南省社会保险基金监督举报奖励办法实施细则（暂行）> 的通知》鼓励公众监督社保基金。明确举报受理范围、奖励条件、标准及发放程序，对查实的举报给予奖励，严厉打击骗保等违法行为，守护社保基金安全，维护参保人员利益。

云南省失业保险条例

《云南省失业保险条例》健全失业保险制度体系。明确参保范围、缴费标准、待遇申领条件和发放标准等内容，加强失业保险基金管理，保障失业人员基本生活，促进失业人员再就业，发挥失业保险稳定社会的作用。

关于印发《云南省事业单位工作人员培训实施办法(试行)》的通知

《关于印发 <云南省事业单位工作人员培训实施办法 (试行)> 的通知》加强事业单位人员培养。规定培训内容、方式、考核及管理等要求，针对不同岗位和人员需求开展分类培训，提升事业单位工作人员专业素养与业务能力，促进事业单位发展。

关于贯彻落实降低社会保险费率实施方案的通知

《关于贯彻落实 <降低社会保险费率实施方案> 的通知》积极落实降费政策。明确社保费率降低幅度、执行期限及配套措施，减轻企业社保缴费负担，助力企业降低经营成本，激发市场主体活力，稳定就业形势，促进经济社会发展。

昆明市工资支付条例

《昆明市工资支付条例》规范昆明市工资支付行为。明确工资支付形式、周期、标准，规定特殊情况下工资支付办法，对企业拖欠、克扣工资等行为作出处罚规定，保障昆明市劳动者按时足额获得劳动报酬。

关于印发《云南省工伤职工停工留薪期管理办法（试行）》的通知

《关于印发 <云南省工伤职工停工留薪期管理办法（试行）> 的通知》保障工伤职工康复权益。规定停工留薪期的确认标准、期限、待遇等，规范企业与职工在停工留薪期的权利义务，确保工伤职工在康复期间获得合理待遇与保障。

关于印发《云南省工伤复发管理办法（试行）》的通知

《关于印发 <云南省工伤复发管理办法（试行）> 的通知》规范工伤复发管理。明确工伤复发认定条件、申请流程、待遇支付等内容，保障工伤职工复发后的医疗救治与待遇享受，完善工伤后续保障机制，解决工伤职工后顾之忧。

云南省工会劳动法律监督条例

《云南省工会劳动法律监督条例》强化云南工会劳动法律监督职能。明确工会对用人单位劳动法规执行情况的监督职责、权限与程序，规范监督行为，维护全省职工劳动保障权益，促进劳动关系和谐稳定。

关于做好参加企业职工基本养老保险人员提前退休核准工作的通知

《关于做好参加企业职工基本养老保险人员提前退休核准工作的通知》规范提前退休审核。明确提前退休适用范围、申报条件、审核程序与监督要求，严格把控提前退休核准关，防止违规操作，维护养老保险基金安全与制度公平性。

云南省企业工资集体协商条例

《云南省企业工资集体协商条例》推进企业工资集体协商。规范协商主体、内容、程序以及争议处理方式，促进企业与职工就工资分配、增长机制等进行平等协商，构建和谐稳定的劳资关系，实现企业与职工互利共赢。

云南省企业工会条例

《云南省企业工会条例》规范企业工会建设与运作。明确企业工会组织架构、职责履行、权益保障等内容，保障工会依法开展活动，发挥企业工会在维护职工权益、促进企业发展中的桥梁纽带作用。

昆明市企业工资支付条例

《昆明市企业工资支付条例》聚焦昆明企业工资支付管理。细化企业工资支付流程、台账管理及各方责任，加强对企业工资支付的监督检查，确保企业依法支付工资，维护昆明市企业劳动者合法报酬权益。

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